علت شناسی ضرب و جرح متهمان توسط مأموران پلیس (مقاله علمی وزارت علوم)
درجه علمی: نشریه علمی (وزارت علوم)
آرشیو
چکیده
این پژوهش در راستای هدفمند کردن اقدمات صیانتی به دنبال پاسخ به سؤال اصلی در مورد ماهیت علتهای فردی و سازمانی ضرب و جرح متهمان در فرماندهی انتظامی آ. غربی است. این تحقیق از نظر هدف کاربردی و به لحاظ روش توصیفی پیمایشی است. در راستای تحقیق، ابتدا از طریق بررسی اسنادی و مطالعات کیفی و مصاحبه با برخی نخبگان و هم چنین کارکنان ضارب و متهمان مضروب، 37 علت درسه محور شناسایی، و بر آن اساس پرسشنامه محقق ساخته از طیف لیکرت بعد از تأیید روایی بین 20 نفر از افراد جامعه آماری، توزیع، و پس از بررسی آماری پایایی آن نیز مطلوب ارزیابی شد، سپس از میان افسران ارشد ستاد انتظامی استان و فرماندهان انتظامی شهرستانها و واحدهای نظارتی انتظامی استان، 151 نفربه عنوان نمونه آماری انتخاب و پرسشنامه در بین آنان توزیع، و در مدت پیش بینی شده جمع آوری گردید. داده ها از طریق نرم افزار spss مورد تجزیه تحلیل واقع، و برای توصیف یافته ها از جدولهای فراوانی، میانگین، انحراف معیار و نمودارهای میله ای استفاده شد. نتایج آزمودنیها ضمن تعیین میزان دقیق تأثیر هر یک از علتهای مورد مطالعه در بروز ضرب و جرح متهمان، حکایت دارد که متناسب نبودن حجم مأموریتها به افسران بازجو با وقت و توان آنان، کمبود نیروی انسانی متخصص و تجهیزات فنی و علمی لازم برای کشف علمی جرائم و اعمال فشارهای مفرط کاری نظیر مشخص کردن شاخصهای دست نیافتنی در کشف جرائم، مهمترین علت سازمانی و کم بودن آستانه تحمل کارکنان دربرخورد با رفتارهای ناشایست متهمان، الگوگیری از همکاران متخلف در استفاده از ضرب و جرح برای تسریع در نتیجه گیری و برخورد و رفتار آزار دهنده متهمان هنگام دستگیری یا بازجویی، مهمترین علت فردی ضرب و جرح متهمان توسط مأموران پلیس است.Etiology of Assault and Battery of Accused by Police Officers
his study in order to make preservatory actions objective, is to answer the main questions concerning the individual and organizational reasons of assault and battery. This study is practical and the methodology is descriptive and survey. First of all by evaluating the documents and qualitative studies and interview with some elites and also the staff, 37 reasons in three categories have been determined and according to the questionnaire made from Likert after validity approvement among 20 people of statistic population has been distributed. After evaluation its resistance has been determined desirable. Then from the employees of West Azerbaijan command center 151 people have been selected as statistic samples and the questionnaire has been distributed among them to be collected in due time. The data have been analyzed using SPSS software and in order to describe the findings the mean, deviance and bar charts have been used. The result of tests referring to the exact level of their effect in making assault and battery suggest that the disproportion of the amount of missions of inspection officers to their time and ability, the lack of human resource and technical and scientific facilities to find scientific reasons of crimes and applying pressure such as farfetched indicators in finding the crimes, is the main organizational reason and the low level of endurance in confronting with misconducts of the accused and teasing conduct with them while being arrested or inspected is the main reason of individual and organizational assault and battery.