![سید رضا سیدجوادین](/assets/c4e8e72c/images/profile-placeholder.jpg)
سید رضا سیدجوادین
مدرک تحصیلی: استاد دانشکده مدیریت دانشگاه تهران |
مطالب
طراحی مدل مدیریت منابع انسانی در شرکت های نوپا(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: شرکت نوپا مدل مدیریت منابع انسانی نظریه داده بنیاد
ارائه الگوی تصمیم گیری اخلاقی مدیران منابع انسانی؛ مورد مطالعه: سازمان های فعّال در صنعت دارو(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: مسأله ی اخلاقی تصمیم گیری اخلاقی مدیریت منابع انسانی
طراحی الگوی توسعه راه حل یابی حقوقی منابع انسانی قضایی؛ پژوهشی آمیخته(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: مسئله قضایی راه حل حقوقی توسعه منابع انسانی قضایی آمیخته پژوهش
شناسایی مفهوم، علل و پیامدهای فرهنگ نیروی فروش(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: فرهنگ نیروی فروش بانکداری نظریه داده بنیاد
مطالعه تطبیقی مدیریت منابع انسانی با تأکید بر آنتروپولوژی مکاتب مدیریت(مقاله علمی وزارت علوم)
توسعه الگوی جامعهپذیری سازمانی در نظام بانکی ایران(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: جامعه پذیری سازمانی نظام بانکی نظریه پردازی داده بنیاد
شناسایی معیارهای مشاغل حیاتی و کلیدی برای جذب و حفظ استعدادها در شرکت ملی نفتکش ایران(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: مدیریت استراتژیک منابع انسانی مدیریت استعداد مشاغل حیاتی مشاغل کلیدی
ارائه مدل تأثیرگذاری بر قصد و رفتار صرفه جویانه مشترکان شبکه برق خانگی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: مصرف برق خانگی رفتار صرفه جویانه تغییر الگوی مصرف قصد رفتار بهینه
طراحی مدل تبلیغات دهان به دهان الکترونیکی برای جلب مشارکت های مردمی در مناسبت های انقلابی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: تبلیغات دهان به دهان الکترونیکی Ewom گراندد تئوری نظریه داده بنیاد مناسبت های انقلابی شبکه های اجتماعی
طراحی مدل ساختاری-تفسیری عوامل سازمانی توسعه رهبری اثربخش(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: رهبری رهبری اثربخش توسعه رهبری توسعه رهبری اثربخش
ارائه الگوی پیاده سازی کانون تفکر در صنعت بانکداری: رویکرد داده بنیاد(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: کانون تفکر صنعت بانکداری نوآوری تحقیق و توسعه
طراحی مدل توسعه شایستگی رهبری مدیران صنعت فولاد با استفاده از نظریه برخاسته از داده ها(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: رهبری شایستگی شایستگی رهبری توسعه رهبری صنعت فولاد
طراحی و تبیین مدل چابکی رهبری منابع انسانی در مؤسسات آموزش عالی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: چابکی رهبری منابع انسانی آموزش عالی نظریه برخاسته از داده ها
بررسی تأثیر اجرای مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی (نمونه پژوهش: شرکت شیر پگاه)
کلید واژه ها: مدیریت دانش عملکرد سازمانی استراتژی فرآیند سرمایه فکری فرهنگ
معناسازی: تحلیل مفهومی و کاربست ها در مدیریت منابع انسانی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: معناسازی مدیریت منابع انسانی تحلیل مفهومی
طراحی و تفسیر الگوی پیاده سازی مدیریت منابع انسانی جهادی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: جهاد مدیریت جهادی مدیریت منابع انسانی مدیریت منابع انسانی جهادی
بررسی و تحلیل ویژگی های مدیران برای هدایت منابع انسانی در پرتو استعاره نور در قرآن کریم(مقاله علمی وزارت علوم)
بررسی چگونگی تأثیر جبران خدمات بر عملکرد فردی: بررسی نقش میانجی انگیزش درونی و تعدیل کننده خودکامیابی و انتظار دریافت پاداش (مطالعه موردی: بانک ملت)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: انتظار دریافت پاداش انگیزش پرداخت مبتنی بر عملکرد جبران خدمات خودکامیابی
طراحی الگوی شایستگی مدیران پروژه در صنعت نفت(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: طراحی مدل شایستگی مدیریت پروژه صنعت نفت