
غلامرضا معمارزاده طهران
مدرک تحصیلی: دانشیار، گروه مدیریت، واحد قزوین، دانشگاه آزاد اسلامی، قزوین |
مطالب
آینده پژوهی سازمان های دولتی ایران متناسب با الزامات اقتصاد مقاومتی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: عقلانیت سازمان های دولتی آینده پژوهی نهادی و همشکلی
طراحی مدل حاکمیتی اجرای خط مشی های منابع انسانی در بخش دولتی ایران مورد مطالعه: قانون مدیریت خدمات کشوری(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: روش فازی اجرا خط مشی های منابع انسانی حاکمیت دولت قانون خدمات کشوری
ارائه الگوی کرامت انسانی کارکنان در اسلام(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: کرامت انسانی حضرت امام خمینی (ره) اسلام و کرامت روش فراترکیب در پژوهش الگوی کرامت انسانی
طراحی مدل رفتار بوم- پیش کنش برای مدیران سازمانهای دولتی ایران(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: رفتار بوم - پیش کنش سطح فردی سازمانی محیطی
شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر در نگهداشت کارکنان و ارائه الگویی جهت آن در سازمان های دولتی ایران(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: فرهنگی سازمانی دولتی نگهداشت فردی محیطی
طراحی و تبیین الگوی اثربخش نظام اداری ایران(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: بعد حرفه ای بعد سیاسی بعد قانونی بعد مدیریتی نظام اداری
Theoretical study of factors affecting the implementation of poverty reduction policy in Iran(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: Policy poverty reduction executive factors of policy policy setting institutional setting and micro setting
مدل توسعه دولت الکترونیک در ایران 1404(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: تحلیل تم دولت الکترونیک سند چشم انداز سیستم های فنی اجتماعی
Determining the optimized combination of internal authorities, interaction and influence of the central bank of Islamic republic of Iran in Iran 2025(مقاله علمی وزارت علوم)
ارائه الگوی کرامت انسانی کارکنان در سازمان های دولتی ایران (مورد مطالعه: یکی از یگان های نیروی زمینی مستقر در شهرستان ویژه مراغه)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: کرامت انسانی منطق فازی روش فراترکیب سیاست های کلی نظام اداری کشور نیروی زمینی ارتش جمهوری اسلامی ایران
نقش عوامل سازمانی بر اجرای بودجه ریزی عملیاتی در راستای اجرای ماده 195 قانون برنامه پنجم توسعه(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: بودجه ریزی عملیاتی طرح سازمانی شناسایی عوامل درون سازمانی
ارائه الگوی حاکمیت مطلوب در شورای اسلامی شهر تهران(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: حاکمیت مداخله مدیریتی مداخله تعاملی مداخله فرهنگی اختیار درون زا اختیار برون زا اختیار میان زا
شناسایی و اولویت بندی عوامل اثرگذار بر توسعه آموزش عالی ایران (بررسی در سه حوزه آموزش، پژوهش و فناوری)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: توسعه آموزش عالی عوامل توسعه نظام آموزش عالی (آموزش، پژوهش، فناوری)
دولت الکترونیک به مثابه نظام فنی- اجتماعی: دسته بندی الگوهای پیاده سازی(مقاله علمی وزارت علوم)
طراحی مدل کنترل استراتژیک تحقق اهداف سند چشم انداز 20 ساله جمهوری اسلامی ایران(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: مدیریت استراتژیک کنترل استراتژیک سند چشم انداز تحقق اهداف کنترل انسان گرا
عوامل سازمانی موثر بر جبران خدمات پزشکان متخصص شاغل در بیمارستان های دولتی شهر تهران(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: سازمان جبران خدمات بیمارستان های دولتی جبران خدمات پزشکان پزشکان متخصص
مطالعه عناصر ساختاری الگوی مدیریت شهری تهران در حوزه های شش گانه شهری(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: مدیریت شهری وابستگی یکپارچگی
رویکرد برتری سازمان در تعامل با محیط: ارتقای نیروی انسانی برای محیط کار جدید(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: نوآوری تسلط بر محیط کار گروهی پیش کنشی پای بندی و تعهد بالا
معرفی الگوی ارزشی سازمان های دولتی
کلیدواژهها: ارزیابی عملکرد تعالی سازمانی سازمان دولتی و رویکرد تحلیل محتوا