فرهنگ کار
حوزه های تخصصی:
فیلتر های جستجو:
فیلتری انتخاب نشده است.
نمایش ۱٬۲۶۱ تا ۱٬۲۸۰ مورد از کل ۱٬۸۰۳ مورد.
پرسش و پاسخ در زمینه قانون کار (مشمولین قانون کار)
حوزه های تخصصی:
راهبردهای توسعه اشتغال در استان خراسان
حوزه های تخصصی:
انسان و سرمایه های انسانی در هر جامعه از مهمترین و موثرترین عوامل در تحقیق توسعه در جهان امروز به شمار می رود و اصولا نیروی انسانی زمانی به ثروتهای انسانی تبدیل می گردد که جامعه، زمینه فراگیری آموزشها و مهارتهای مختلف را برای وی آماده نموده باشد. از طرف دیگر مهیا نمودن امکانات، برای کسب مهارتها و تخصصهای مختلف وسیله ای است در جهت جذب نیروی انسانی در فعالیتهای مختلف اقتصادی، صنعتی در جامعه، بیکاری خود سرمنشاء انحراف و سرخوردگی نسل جوان و بحرانهای اجتماعی و سیاسی در جامعه می باشد.با توجه به اهمیت مساله بیکاری و از آن مهمتر، مساله کارآفرینی و مسایل و عواملی را که می تواند انگیزه لازم در کارآفرینان استان و کشور ایجاد نماید به تفصیل تبیین نموده است. تحقق کارآفرینی نیازمند تحولی اساسی و نگرش به اهمیت اشتغال در مقابل سایر مولفه های اقتصادی است. پرورش افراد به عنوان کارآفرین به جای کارجو از سنین کودکی امری است حیاتی که در این مقاله به آن توجه خاص گردیده است.
خلاصه طرح پژوهشی: نقش کارگاه های کوچک صنعتی در ایجاد اشتغال و تنظیم بازار کار در بخش صنعت
حوزه های تخصصی:
خلاصه طرح پژوهشی: موانع و مشکلات اشتغال زنان و پیامدهای ناشی از آن
حوزه های تخصصی:
کلیات حقوق کار
حوزه های تخصصی:
راهکارهای غنی سازی فرآیند روانی و اجتماعی بازنشستگی
حوزه های تخصصی:
کلیات حقوق کار
حوزه های تخصصی:
آینده شغلی مدیران: پیش بینی وضعیت شغلی مدیران اجرایی به دنبال ادغام شرکت ها (وضعیت مدیران ارشد شرکت های چند ملیتی)
حوزه های تخصصی:
این پژوهش، مکمل تصورات موجود در زمینه آینده شغلی مدیران اجرایی به دنبال ادغام شرکت های مربوطه و یا کسب موفقیت بوده و حاصل بررسی ارزیابی نظرات شخصی مدیران اجرایی در خصوص اتفاقات انجام گرفته و تصمیم گیری آنها مبنی بر ارتقاء یا ترک پست می باشد.
حرکتی پرشتاب در راستای توسعه منابع انسانی
حوزه های تخصصی:
راهبردها، برنامه ها و راهکارهای تحقیق امنیت شغلی مناسب در نظام اداری
حوزه های تخصصی:
روند استخدامی و بهره وری کارکنان دولت
حوزه های تخصصی:
کارکنان دولت با نرخ 8/3 درصد در سال طی سالهای 67 تا 76 رشد داشته است جمعیت این گروه تا 10 سال آینده به 3400000 نفر و تا 25 سال آینده به 5900000 نفر خواهد رسید. سطح تحصیلات کارکنان دولت در ده سال اخیر افزایش یافته است. هزینه های اساسی واقعی خانوارها و درآمد واقعی کارکنان دولت روند نزولی داشته است.
مدیریت عملکرد دانشگران
منبع:
مدیرساز ۱۳۸۰ شماره ۸
حوزه های تخصصی:
تنظیم روابط و ارتباط آن با اشتغال
حوزه های تخصصی:
اهمیت نظام اشاعه اطلاعت گزینشی در تحقیقات دانشگاهی
حوزه های تخصصی:
مقاله حاضر باهدف تغذیه ی اطلاعاتی دانشگاه ها و دانشکده ها در پیشبرد تحقیقات دانشگاهی تهیه گردیده است که ضمن بررسی خدمات آگاهی رسانی جاری به معرفی پیشرفته ی و جدید کنترل و اشاعه ی اطلاعات روز آمد تحت نظام اشاعه ی اطلاعات گزیده (SID) می پردازد. این مقاله با مروری بر تارخچه و کاربرد، فرایند ، مزایا و روش های ارزیابی نظامSID و اهمیت این سیستم در تحقیقات دانشگاهی بر لزوم پیاده کردن آن در کتابخانه های دانشگاهی تاکید می ورزد.
بهسازی صنایع انسانی در سازمانهای تحقیقاتی از طریق گردش شغلی
حوزه های تخصصی:
صاحبنظران، معقدند که موفقیت سازمانها به ویژه سازمان های تحقیقاتی در گرو فعالیت کارکنان راضی، دارای انگیزه و خلاق است که با اطلاع از اهداف سازمان در راستای تحقق بخشیدن و دستیابی به آن تلاش می نمایند و در این صورت، مدیران قادر خواهند بود توانمندیی های افراد را از قوه به فعل درآورند.
بگذارید همه مغزهای سازمان کار کنند
حوزه های تخصصی:
گردآوری اطلاعات شغلی
حوزه های تخصصی:
گفتگو- نظام مستندسازی، مروری بر تجربه های مدیران و انتشار آنها- (مدیریت دانایی)
حوزه های تخصصی: