محمدرضا اردلان
مدرک تحصیلی: دانشیار دانشگاه بوعلی سینا همدان |
مطالب
مدل ساختاری توسعه فردی معلمان مدارس استثنایی (مورد: استان همدان)
The Effect of Managers' Toxic Leadership on Creating Organizational Trauma in Secondary Schools(مقاله علمی وزارت علوم)
نقش یادگیری سازمانی در تمایل به تغییر معلمان با میانجی گری توسعه حرفه ای آنان(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: یادگیری سازمانی معلمان توسعه حرفه ای معلمان تمایل به تغییر معلمان دوره ابتدایی
نقش رهبری دیجیتال در تصمیم گیری هوشمند با میانجی گری تیم پذیری(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: رهبری دیجیتال تصمیم گیری هوشمند تیم پذیری
Studying the Mediating Role of Intellectual Ethics in the Relationship of Digital Leadership and Smart Decision-making(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: Digital leadership Smart decision making Intellectual ethics
تجارب زیسته دانشجویان از کاربست شبکه های اجتماعی مجازی در نگاهداشت فایده مندی: مطالعه کاربران فضای مجازی در دانشگاه رازی کرمانشاه(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: تجارب زیسته شبکه های اجتماعی مجازی دانشجویان کاربران شبکه اجتماعی مجازی
بررسی تأثیر فرهنگ سازمانی سازگار گرا بر رفتارهای ناب مدیران مدارس با میانجی گری رهبری مربی گرایانه(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: فرهنگ سازمانی سازگار گرا رفتارهای ناب رهبری مربی گرایان مدیران مدارس
بررسی تاثیر صخره شیشه ای بر اشتیاق شغلی با نقش میانجی سکوت سازمانی (مطالعه موردی: کارکنان زن دانشگاه بوعلی سینای همدان)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: اشتیاق شغلی دانشگاه بوعلی سینا سکوت سازمانی صخره شیشه ای کارکنان زن
رابطه رهبری معنوی و درگیری شغلی: مطالعه موردی کارکنان دانشگاه کردستان(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: رهبری معنوی درگیری شغلی کارکنان دانشگاه کردستان
The Role of Types of Organizational Culture on The Lean Behaviors of Principals Mediated By Coaching Leadership (A Study In The Field of Consequences of The Organizational Culture of Schools)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: Types of organizational culture Coaching Leadership lean behaviors school principals
Investigating the Role of Digital Leadership and Technology Flexibility in Intelligent Decision-Making with the Mediation of Intellectual Ethics and Team Reception(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: Digital leadership Technology Flexibility Intelligent Decision Making Intellectual ethics Team Reception
بررسی رابطه ی رهبری سطح پنج و رهبری توزیعی با تعالی سازمانی مدارس بواسطه توانمندسازی ساختاری و روان شناختی معلّمان(مقاله علمی وزارت علوم)
کلید واژه ها: رهبری سطح پنج رهبری توزیعی توانمندسازی روان شناختی توانمندسازی ساختاری تعالی سازمانی مدارس
تحلیل رابطه کانونی مدیریت استعداد با سرمایه اجتماعی معلمان
کلید واژه ها: مدیریت استعداد سرمایه اجتماعی ابعاد همبستگی کانونی