تحلیل سیاست گذاری فرهنگی اردوهای جهادی بسیج براساس مدل فرایندی (مقاله علمی وزارت علوم)
درجه علمی: نشریه علمی (وزارت علوم)
آرشیو
چکیده
پژوهش حاضر به دنبال تحلیل سیاستگذاری اردوهای جهادی بسیج بر اساس مدل فرایندی است که با رویکرد کیفی و رهیافت استقرایی با استفاده از تحلیل اسناد مرتبط و نیز مصاحبه های موجود (24 نفر) از مسئولین کشوری، استانی و فعالان اردوهای جهادی، روند اردوهای مذکور در 5 مرحله (شناسایی مسائل و معضلات، تعیین اهداف، صورت بندی و تدوین راه حل سیاستی، اجرا و اخذ بازخوردها، ارزیابی سیاست اجرا شده) مورد تحلیل قرار گرفت و در نهایت به تحلیل سیاستگذاری ناظر به تحقق اسناد بالادستی پرداخته شده است. یافته های پژوهش حاصل از مصاحبه ها در گام اجرا و اخذ بازخوردها سه مقوله اصلی شامل عوامل مدیریتی، سازمانی و محیطی را شامل شد که در حوزه عوامل مدیریتی مقوله های «عدم همراهی مسئولین»، «مقاصد سیاسی»، «نارسایی تخصیص بودجه»، در حوزه عوامل سازمانی مقوله های«نداشتن برنامه آموزشی»، «ضعف استمرار اهداف»، «شناسایی ناقص منطقه» و در حوزه عوامل محیطی مقوله های «اغراق بیان محرومیت ها» ،«خدشه به فرهنگ بومی» از جمله چالش های حوزه اجرای اردوها می باشد. نتایج این تحقیق نیز نشان می دهد که کیفیت اجرای سیاست اردوهای جهادی نیاز به اهتمام مسئولین و جلوگیری از اعمال سلیقه و سیاست زدگی در اجرای مطلوب تر این اردوها را دارد.Analysis of the cultural policy of the Basij jihadi camps based on the process model
The present study seeks to analyze the policy making of Basij jihadi camps based on a process model that, with a qualitative approach and an inductive approach, using the analysis of relevant documents and also existing interviews (24 people) from national, provincial officials and activists of jihadi camps, the process of the said camps in 5 steps (identification of problems and dilemmas, determination of goals, formulation and formulation of policy solutions, implementation and obtaining feedbacks, evaluation of the implemented policy) were analyzed, and finally, the analysis of policy making for the realization of upstream documents has been analyzed. The findings of the research from the interviews in the stage of implementation and receiving feedback included three main categories including managerial, organizational and environmental factors. In the field of organizational factors, the categories of "lack of educational program", "weak continuity of goals", "incomplete identification of the region" and in the field of environmental factors, the categories of "exaggeration of deprivations", "damage to native culture" are among the challenges of the implementation field. It is camps. The results of this research also show that the quality of implementing the policy of jihadi camps requires the attention of the officials and preventing the application of taste and politicking in the more favorable implementation of these camps.
تبلیغات
