کار و جامعه

کار و جامعه

کار و جامعه مرداد 1394 شماره 183

مقالات

۲.

ارزیابی تاثیر ابعاد پنجگانه شغل بر تعهد سازمانی کارکنان (مطالعه موردی: سازمان تامین اجتماعی استان گیلان)

۳.

تاثیر انعطاف پذیری ساعات کاری بر تعهد شغلی کارکنان ستادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی

آرشیو

آرشیو شماره ها:
۱۳۶