سنجش میزان آمادگی بازرسی ناجا به منظور اجرای مدیریت دانش (مقاله علمی وزارت علوم)
درجه علمی: نشریه علمی (وزارت علوم)
آرشیو
چکیده
به منظور بهرهبرداری از مزایای اجرای مدیریت دانش، سازمانهایی که به اجرای مدیریت دانش تصمیم دارند، روز به روز در حال افزایش است. به منظور کاهش خطرپذیری اجرا و شکست پروژه اجرا در مراحل بعدی ضروری است که میزان آمادگی برای اجرای مدیریت دانش مورد سنجش واقع، و از یک الگوی آمادگی سازمانی مناسب در این راستا استفاده شود. در این مقاله با استفاده از یک الگوی مناسب، میزان آمادگی سازمانی بازرسی کل ناجا به منظور اجرای مدیریت دانش مورد بررسی قرار گرفته است. این تحقیق از نظر هدف کاربردی است که به صورت توصیفی - پیمایشی انجام شده است. جامعه آماری تعداد 55 نفر از کارشناسان بازرسی بودند. ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامهای بوده که اعتبار آن از فرمول آلفای کرونباخ 47/0 به دست آمد. نتایج آزمونهای آماری نشان می دهد که به جز عامل منابع انسانی، سایر عوامل در وضعیت مناسبی قرار دارند و حداقل یک شاخص آنها به بهبود نیاز دارد و بهتر است قبل از سایر عوامل مورد توجه قرار گرفته و کارکنان، مهارت، شایستگی، نگرش، تفکر مثبت و فرهنگ درست برای پذیرش تغییر داشته باشند.Analyzing the Possibility of Carrying Out Knowledge Management in L.E.F. Top Inspection Department
The number of the organizations looking for carrying out knowledge management to make use of its advantages is increasing. In order to reduce the execution risk at the next stages, it is necessary to analyze the possibility of carrying out knowledge management and resort to an appropriate organizational preparation model. Making use of an appropriate model, the possibility of carrying out knowledge management in NAJA Top Inspection Department was analyzed. The statistical test results revealed that all factor but the human resources are in good status. It is deemed appropriate to firstly deal with the human resource issue. The employees should enjoy the right skill, merit, trend, positive thinking and culture towards change.