اسدالله مهرآراء

اسدالله مهرآراء

رتبه علمی: استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، قائمشهر

مطالب
ترتیب بر اساس: جدیدترینپربازدیدترین

فیلترهای جستجو: فیلتری انتخاب نشده است.
نمایش ۶۱ تا ۶۳ مورد از کل ۶۳ مورد.
۶۱.

سقف شيشه اي، از چالش ها و راهكارها تا توانمندسازي زنان

نویسنده:
منبع: شباک سال سوم دی ۱۳۹۶ شماره ۱۰ (پیاپی ۲۹)
تعداد بازدید : ۱۳۳۸ تعداد دانلود : ۱۸۲۳
امروزه برنامه ريزان در سطح خرد و كلان به اهميت نقش زنان در پيشبرد اهداف جامعه واقف شده اند. با اين حال شرايط فرهنگي حاكم بر جامعه هم چنان علايقي را در سطح جامعه به نمايش مي گذارد كه مانع ارزش گذاري واقعي فعاليت زنان در جامعه مي شود. يكي از شاخص هاي مهمي كه به عنوان معيار توسعه جنسيتي و نيز توانمندسازي زنان مورد توجه قرار مي گيرد، ميزان مشاركت زنان در تصميم گيري هاي كلان كشور و هم چنين حضور آنها در پست هاي مديريتي است. زنان در افزايش بهره وري و توسعه اجتماعي و اقتصادي كشورها نقشي بنيادي دارند. اما در بازار كار زنان سهم اندكي در انتخاب شدن براي رتبه هاي بالاي مديريت سازماني دارند. در ادبيات مديريت، علت عدم ارتقا و پيشرفت زنان را وجود پديده اي موسوم به "سقف شيشه ای" مي دانند. سقف شيشه ای به موانع مصنوعي و نامرئي، تصميمات سازماني و تعصبات مسئولان سازمان اطلاق مي شود كه مانع پيشرفت اشخاص با صلاحيت به ويژه زنان در داخل سازمان ها مي شود. اين پديده كه حاصل عوامل و عناصر متعددي است نشان از تاخر فرهنگي داشته و ناشي از تعميم نامنصفانه ي تفاوت هاي زيستي زنان و مردان به حوزه هاي كاري است كه تبعات منفي خود را بروز داده و باعث شده است كه از توانمندي فكري و تخصصي و قابليت هاي مديريتي زنان استفاده مناسب به عمل نيايد. اين مقاله سعي بر آن دارد كه ضمن تعريف سقف شيشه ای، عوامل مختلف ايجاد سقف شيشه ای را در سازمان مورد بررسي قرار داده و با نگاهي به توانمندسازي زنان، وضعيت امروز زنان در سطوح مديريت برخي كشورها را تحليل نموده و راههاي شكستن سقف شيشه ای را نيز توضيح دهد.
۶۲.

بررسي نقش حفاظت از محیط زیست در توسعه پایدار

نویسنده:
منبع: شباک سال سوم دی ۱۳۹۶ شماره ۱۰ (پیاپی ۲۹)
تعداد بازدید : ۷۸۱ تعداد دانلود : ۲۲۹۶
وقتی در سپتامبر سال 2000 بيش از 1890 تن از سران دولت های جهان، گرد هم آمدند تا اهداف هزاره سوم را تصویب کنند، مشخص گردید که ما در حال ورود به دورانی هستیم که اساسا مفهوم و نگرش به توسعه، دستخوش تحول ساختاری شده است. زیرا دوران توجه یک بعدی به مقوله ی توسعه که به تولید ناخالص ملی الویت می بخشد، به سرآمده و ما باید به کیفیت زندگی مردم و پایداری در محیط زیست بیاندیشیم. در دنیایی که فعالیت های نابخردانه انسان ها لطمات جبران ناپذیری به گونه های گیاهی جانوری زده است، طبیعتا طراحی رویه ای برای دستیابی به توسعه پایدار که بتوان در چارچوب آن منابع محدود و غیرقابل جایگزین را مدیریت کرد، امری لازم و اجتناب ناپذیر قلمداد می شود. در این مقاله ضمن تبین مفاهیم توسعه، توسعه پایدار و محیط زیست، تاثیر انسان بر محیط زیست و نقش مبارزه با تغییرات آب و هوایی در توسعه پایدار را تحلیل نموده و در نهایت فرصت ها و چالش هاي جهاني شدن براي توسعه پايدار از منظر حفظ محيط زيست و هم چنين ارتباط محیط زیست با توسعه پایدار در ایران را مورد بررسی قرار می دهیم.
۶۳.

Studying the Social Harm of Successful Deployment of Knowledge Management System in Urban Management of Iran(مقاله علمی وزارت علوم)

نویسنده:
منبع: Iranian journal of educational sociology, Vol ۱, Number ۴ (۲۰۱۷) 185-196

کلیدواژه‌ها: Knowledge Deployment of Knowledge Management System urban management

حوزه‌های تخصصی:
تعداد بازدید : ۴۷۴ تعداد دانلود : ۲۵۳
Purpose: The aim of this study was to investigate the harm of successful deployment of knowledge management system in urban management. Methodology: This was an applied study in terms of the purpose, and a descriptive-survey one in terms of method. The statistical population (403 ones) included all managers, deputies and experienced staff of selected municipalities in west of Mazandaran Province (Ramsar, Tonekabon, Noshahr, Noor, Amol and محمودabad) in 2018; the research was done based on data collected from 201 participants were according to the Cochran formula with relative stratified sampling method. Kolmogorov-Smirnov test, single sample t-test, confirmatory factor analysis and Friedman test were used to test the research hypotheses. Findings: Chi-square statistic in the model was 37.241, the freedom degree of the model was 100, which was approximately in the range of acceptable value. On the other hand, the fit indices of model such as NNFI, NFI, GFI, CFI and IFI were all appropriate and the RMR index was 0.083. Conclusion: According to the results of standard coefficients, t values and R2 values in confirmatory factor analysis, in all dimensions introduced in the conceptual model of the research including 1. Organizational structure, 2. Environmental factors, 3. Technology factors, and 4. Human resources, were effective as a social harm in the failure to the successful deployment of knowledge management in urban management.

کلیدواژه‌های مرتبط

پدیدآورندگان همکار

تبلیغات

پالایش نتایج جستجو

تعداد نتایج در یک صفحه:

درجه علمی

مجله

سال

حوزه تخصصی

زبان