مهدی ابراهیمی نژاد رفسنجانی

مهدی ابراهیمی نژاد رفسنجانی

مدرک تحصیلی: دانشیار، عضو هیئت علمی دانشکده مدیریت و اقتصاد دانشگاه شهید باهنر کرمان

مطالب
ترتیب بر اساس: جدیدترینپربازدیدترین

فیلترهای جستجو: فیلتری انتخاب نشده است.
نمایش ۱ تا ۷ مورد از کل ۷ مورد.
۱.

Investigation of Components of Crisis Management Strategy Implementation Model in Bahabad County, Iran(مقاله پژوهشی وزارت بهداشت)

تعداد بازدید : ۵ تعداد دانلود : ۷
INTRODUCTION: Crisis is one of the issues of human societies; the management of each of its stages requires a crisis management strategy; therefore, the purpose of the present research is to explain a model for the implementation of earthquake crisis management strategy in Bahabad County, Iran. METHODS: In this study qualitative- quantitative research, Grounded Theory method was used in qualitative part. The statistical population in the qualitative phase included 12 specialists and experts who were familiar with crisis management. In the quantitative phase, a total of 53 ones were studied by using a researcher-made questionnaire who were responsible in the institutions subject to Articles 2 and 10 of the crisis management law of the country approved by the Islamic Consultative Assembly of Iran. About 47 ones were selected based on Morgan's table. The inferential statistics such correlation coefficient, regression coefficient, and multivariate variance analysis was used to find the relationship between the variables. FINDINGS: In the qualitative part, 21 categories were separated after the theoretical saturation resulting from interviews with specialists and experts and then in the quantitative phase, these categories were divided into questions. The analysis of the neural network indicated that the significance of the components of strategy implementation in predicting the mentioned model in Bahabad County, Iran, so that "leadership" had the most impact and "data production, update, and processing" had the least effect on the model prediction. CONCLUSION: Based on the presented model, the strategy implementation components are operationalized in each of the pre-crisis, during-crisis and post-crisis stages correspondingly through the three processes, including "tool-making", "flow-making," and "institution-making." According to the results, by upgrading these processes, the feasibility of the proposed model will increase as well.
۲.

مدل سازی ساختاری تفسیری عوامل نخبه ستیزی در بخش عمومی ایران(مقاله پژوهشی دانشگاه آزاد)

کلیدواژه‌ها: نخبه نخبه ستیزی بخش عمومی

حوزه‌های تخصصی:
تعداد بازدید : ۴۷ تعداد دانلود : ۳۹
زمینه و هدف: نخبه ستیزی فرآیند مواجهه سلبی ارادی با نخبگان و بی استفاده یا کم استفاده ماندن قابلیت ها و شایستگی های محوری شغلی آن هاست؛ هدف این پژوهش شناسایی علل و پیامدهای نخبه ستیزی در بخش عمومی است. روش بررسی: پژوهش حاضر از نظر هدف کاربردی و از نظر رویکرد، پژوهشی کیفی با استفاده از روش داده بنیاد است .به منظور جمع آوری داده های مورد نیاز مصاحبه عمیق با 17 نفر از افرادی که تخصص لازم در حوزه نخبگان داشتند، انجام شد. برای تجزیه و تحلیل اطلاعات از روش تحلیلی مدل سازی ساختاری- تفسیری (ISM ) روابط بین ابعاد و شاخص های نخبه ستیزی تعیین و به صورت یکپارچه تحلیل شد؛ در نهایت با استفاده از تحلیل MICMAC نوع متغیرها با توجه به اثرگذاری و اثرپذیری بر سایر متغیرها مشخص شد. یافته ها: یافته های تحقیق نشان داد متغیر عدم توجه به شایسته سالاری جزء متغیرهای کلیدی به شمار می رود، که در دسته متغیرهای مستقل(گروه چهارم) قرارگرفته است و تأثیر بسیار زیادی بر فرآیند نخبه ستیزی در بخش عمومی، دارد. نتیجه گیری: نتایج تحقیق نشان داد استفاده از نظام جانشین پروری و شایسته سالاری جهت استفاده از نخبگان و دوری از سیاست زدگی در جهت استفاده از توانایی ها و استعدادهای نخبگان و جلوگیری از فرار آنها از بخش دولتی نقش مهمی در کاهش نخبه ستیزی در بخش عمومی خواهد داشت. کلیدواژه ها: نخبه ؛ نخبه ستیزی ؛ بخش عمومی
۳.

فرآیندکاوی نخبه ستیزی در بخش عمومی(مقاله علمی وزارت علوم)

کلیدواژه‌ها: نخبه نخبه ستیزی بخش عمومی نظریه داده بنیاد

حوزه‌های تخصصی:
تعداد بازدید : ۲۵۳ تعداد دانلود : ۱۸۸
هدف این پژوهش، فرآیندکاوی نخبه ستیزی در بخش عمومی است. این پژوهش با درک نقش و اهمیت استفاده از توانایی ها و استعدادهای نخبگان به مفهوم پردازی و ارائه الگو در این زمینه پرداخته است. به این منظور ضمن انجام مصاحبه باز با 17 نفر از خبرگان آشنا به موضوع تحقیق، مجموعه ای از مضامین اولیه (302 مضمون) طی فرآیند کدگذاری باز گردآوری شدند و از دل آن ها مقوله هایی (16 مقوله) استخراج گردید. اجزای پارادایم کدگذاری محوری ذیل عناوین شرایط علّی (مولفه های فردی: ماکیاولیسم، مولفه های گروهی: رقابت ناسالم، مولفه های سازمانی: احتمال جابجایی قدرت در سازمان، راهبردها: عدم ورود نخبگان، شرایط زمینه ای شامل: ویژگی های شخصی: نارسیسیم، ویژگی های رفتاری: رقابت ناسالم، شرایط مداخله گر: ساختار سازمانی نامناسب، مقوله محوری: گرایش به نخبه ستیزی و پیامدهای نخبه ستیزی در بخش عمومی: عدم پذیرش نیروهای نخبه) تعیین شدند. یافته های پژوهش نشان داد که عدم استفاده از نخبگان در فرآیندهای تصمیم گیری نقاط قوت بخش عمومی را به ضعف و فرصت ها را به تهدید بدل خواهد کرد.
۴.

Community-based Crisis Management Model Focusing on the Process of Relief and Rescue in Natural Disasters in Iran(مقاله پژوهشی وزارت بهداشت)

تعداد بازدید : ۳۷۷ تعداد دانلود : ۱۶۰
INTRODUCTION: The increase in the number of natural disasters has made different societies constantly discover and invent solutions to control the adverse effects of disasters with more emphasis on prevention or minimize them by improving the quality of the rescue process (in the response phase). In the last few decades, the need for social participation in order to manage risks has been developing in the form of community-based activities. This study was conducted to present a community-based crisis management model focusing on the process of relief and rescue in natural disasters in Iran, 2020. METHODS: This qualitative study was performed based on the grounded theory method defined by Strauss and Corbin. The statistical population of the study included all crisis management and non-governmental organizations experts in universities, the Crisis Management Organization, general managers of provincial crisis management, and senior managers of the Red Crescent Society. The samples were selected using the purposive and theoretical method of snowball sampling while taking into account the geographical, climatic, cultural, social, and religious diversity of different regions of the country. As a result, the sample size was obtained at 22 people. The required data were collected through a semi-structured interview. In the analysis of qualitative information, open coding, axial coding, and selective coding were used manually). FINDINGS: The results of the study showed that the causal conditions of community-based crisis management included "legal obligation", "strategic planning", "attracting public participation", "forming and developing expert teams", and "acting (prevention, preparedness, needs analysis, planning, and response)"; and contextual conditions consisted of "geographical conditions", "social capacity building", and "creating cohesion and empathy". Moreover, intervening conditions involved "general sensitization", "preparation", and "logistics and equipment"; strategies included "risk management", "human resource management", "training (general and professional)" and "barrier removal"; and the consequences of community-based crisis management consisted of "increasing public awareness in the face of emergencies", "reducing the risk of areas "increasing community resilience", "improving the quality of post-disaster assessment", "accelerating the response process", "determining priorities appropriately", "saving the golden time of rescue", "increasing the number of survivors", "accelerating relief operations" "distributing relief items fairly", "improving the quality of rescue operations", "decreasing the amount of damage", "managing resources and facilities properly", "reducing response costs", "decreasing the adverse psychological effects of the disaster", "organized presence of grassroots groups", "eliminating the shortcomings and completing the performance of the responsible agencies", and "increasing the level of public satisfaction". CONCLUSION: Community-based crisis management is a new and effective approach that its implementation has a positive impact on increasing resilience and thus reducing the vulnerability of communities. The proper and successful implementation of the community-based approach requires structural changes, amendment of laws, and development of relevant bylaws. It also needs measures that should be implemented at the national level, in the country's crisis management system, and at the local level.
۵.

Prerequisites for Community-based Disaster Risk Management in Iran(مقاله پژوهشی وزارت بهداشت)

تعداد بازدید : ۴۹۵ تعداد دانلود : ۱۴۳
INTRODUCTION: Natural disasters disrupt people's lives, bringing about serious economic and social losses. Disaster risk management is a set of measures, including planning, decision-making, accountability, and operational activities at all levels. Moreover, it is of considerable significance to take advantage of social capacities and community participation before, during, and after disasters. The present study aimed to explain the prerequisites of community-based disaster risk management in Iran in 2020. METHODS: This data-driven qualitative study was conducted using Strauss and Corbin's systematic approach. The statistical population included all disaster management experts and non-governmental organizations in universities, the National Disaster Management Organization, the provincial disaster management departments, and senior managers of the Red Crescent Society. Out of this population, 22 subjects were purposefully selected via snowball sampling taking into account the geographical, climatic, cultural, social, and religious diversity of different regions of the country. The data were collected via semi-structured interviews and analysed using open coding, axial coding, and selective coding. FINDINGS: Based on the obtained results, the prerequisites of community-based disaster risk management include: "legal obligation", "public sensitization", "strategic planning", "public participation", "social capacity building", " building cohesion and empathy ", "action (prevention, preparedness, needs assessment, planning, and response", "formation and development of expert teams", "logistics forecasting and equipment", "preparation", and attention to geographical conditions"." CONCLUSION: As evidenced by the obtained results, the required measures for the successful implementation INTRODUCTION: Natural disasters disrupt people's lives, bringing about serious economic and social losses. Disaster risk management is a set of measures, including planning, decision-making, accountability, and operational activities at all levels. Moreover, it is of considerable significance to take advantage of social capacities and community participation before, during, and after disasters. The present study aimed to explain the prerequisites of community-based disaster risk management in Iran in 2020. METHODS: This data-driven qualitative study was conducted using Strauss and Corbin's systematic approach. The statistical population included all disaster management experts and non-governmental organizations in universities, the National Disaster Management Organization, the provincial disaster management departments, and senior managers of the Red Crescent Society. Out of this population, 22 subjects were purposefully selected via snowball sampling taking into account the geographical, climatic, cultural, social, and religious diversity of different regions of the country. The data were collected via semi-structured interviews and analysed using open coding, axial coding, and selective coding. FINDINGS: Based on the obtained results, the prerequisites of community-based disaster risk management include: "legal obligation", "public sensitization", "strategic planning", "public participation", "social capacity building", " building cohesion and empathy ", "action (prevention, preparedness, needs assessment, planning, and response", "formation and development of expert teams", "logistics forecasting and equipment", "preparation", and attention to geographical conditions". CONCLUSION: As evidenced by the obtained results, the required measures for the successful implementation of community-based disaster risk management can be assigned to two categories: The first one encompasses the measures that require structural changes and law reform and are taken at the national level and National Disaster Management Organization of the country. The second type of measure must be implemented at the local and operational management levels. of community-based disast
۶.

تأثیر رهبری تحول آفرین بر رفتار شهروندی سازمانی(مقاله علمی وزارت علوم)

کلیدواژه‌ها: رهبری تحول آفرین رفتارشهروندی سازمانی اعتماد عاطفی اعتماد شناختی

حوزه‌های تخصصی:
تعداد بازدید : ۴۶۷ تعداد دانلود : ۳۷۶
لازمه تغییر و تحولات مستمر سازمانی در محیط های پویا، وجود رهبرانی بصیر، راهبردی یا به عبارت روشن تر، رهبران تحول آفرین است. به دلیل توجه فزاینده به عامل رهبری در ایجاد تحولات سازمانی در دنیا و نقش آن در بروز رفتار شهروندی سازمانی، در این تحقیق سعی شده رابطه متقابل رهبری تحول آفرین و رفتار شهروندی سازمانی  با در نظر گرفتن نقش میانجی دو متغیر اعتماد عاطفی و اعتماد شناختی مورد بررسی قرار گیرد. این پژوهش از جهت هدف، کاربردی و از جهت روش، توصیفی از نوع پیمایشی است. جامعه آماری تحقیق شامل کارمندان شعب بانک مهراقتصاد شهر شیراز می باشد. برای جمع آوری داده ها از پرسشنامه های رهبری تحول آفرین، رفتار شهروندی سازمانی و اعتماد عاطفی و شناختی و همچنین جهت تجزیه و تحلیل داده ها نیز از  نرم افزار لیزرل استفاده شد. یافته های تحقیق نشان داد بین سبک رهبری تحول آفرین و رفتار شهروندی سازمانی رابطه معناداری وجود ندارد؛ اما افزودن اعتماد عاطفی و اعتماد شناختی به این موضوع رهنمون شد که بین رهبری تحول آفرین و این دو متغیر رابطه مثبتی وجود دارد؛ همچنین بین اعتماد عاطفی و شناختی و رفتار شهروندی سازمانی رابطه  مثبت و معناداری وجود دارد.  
۷.

بررسی تأثیر آموزش های فنی و حرفه ای در پیشگیری از مهاجرت روستاییان به مناطق شهری: مطالعه موردی استان کرمان(مقاله علمی وزارت علوم)

کلیدواژه‌ها: اشتغال آموزش فنی و حرفه ای روستا مهاجرت

حوزه‌های تخصصی:
تعداد بازدید : ۲۹۴ تعداد دانلود : ۱۶۸
جوامع روستایی به عنوان بخش بزرگی از نظام اجتماعی کشور دارای منابع ارزشمندی اعم از نیروی انسانی، منابع طبیعی و اقتصادی هستند که در پیشرفت جامعه، نقشی مهم ایفا می کنند. در این زمینه با توجه به افزایش جمعیت و بالا رفتن نرخ بیکاری و تمایل روستاییان برای مهاجرت به شهرها به منظور یافتن شغل، نیاز به آموزش نیروی انسانی ماهر و توجه به ارائه آموزش های مهارتی در شاخه های گوناگون کشاورزی، صنعت و خدمات ضروری است. پژوهش حاضر با هدف بررسی تأثیر آموزش های فنی و حرفه ای در جلوگیری از مهاجرت روستاییان استان کرمان به مناطق شهری انجام شده است. نتایج بیانگر این است که رابطه معناداری بین راه اندازی آموزش های فنی و حرفه ای در روستاها و کاهش مهاجرت در مناطق روستایی وجود دارد.

پالایش نتایج جستجو

تعداد نتایج در یک صفحه:

درجه علمی

مجله

سال

حوزه تخصصی

زبان