گردشگری مذهبی و انگیزه های حضور در همایش های رهبری مذهبی ( رویکرد توسعه رهبری معنوی ) (مقاله پژوهشی دانشگاه آزاد)
درجه علمی: علمی-پژوهشی (دانشگاه آزاد)
آرشیو
چکیده
همایش های مذهبی شکل نوینی از رویدادهای معنوی برای رهبران با نقش های نهادی / وزارتی می باشند. علیرغم تحقیقات زیاد، مشخص نیست که چه چیزی فی النفسه به این رهبران انگیزه می دهد تا در یک همایش مذهبی حضور داشته باشند. بنابراین هدف تحقیق مفهوم سازی گردشگری مذهبی و توسعه رهبری معنوی با رویکرد همایش های رهبری مذهبی در نظر گرفته شد. نمونه گیری به صورت هدفمند غیر احتمالی و برای چهار رویداد مذهبی از کل همایش های مذهبی در روز تعطیل در سال 1398 بر گزار شده تعیین گردید. چارچوب مفهومی شامل نظریه رهبری معنوی( فرای 2003 )، صلاحیت های محوری رهبری مذهبی(مالفورس و مانچینی 2004) و متغیرهای بخش بندی ویژگی ها (کاسینسکی و راندل – تیله 2011) جهت تعیین انگیزه های ذاتی برای حضور در یک همایش مذهبی در5 بخش: تشویق معنوی، شنیدن از سخنران کلیدی، تجهیز شدن بهتر به نقش سازمانی، گوش دادن به سایر سخنرانان و انگیزه دادن به من برای دخیل شدن در رهبری طراحی گردید. نتایج نشان داد: با اینکه صلاحیت های محوری دانش (دانستن)، مهارت های اجرایی، احساسات و شخصیت به صورت دوطرفه جامع و فراگیر ظاهر می شوند، دو انگیزه کلیدی تشویق معنوی (مهارت ها) و تجهیز بهتر به نقش سازمانی فعلی (شخصیت) نمایانگر محرک های کلیدی حضور در همایش هستند که موضوع رویداد را منعکس می کنند. موسیقی به معنی نیایش و مناجات، برای تشویق و باورهای یک گردشگر مفید می باشد؛ اما یک محرک اصلی برای حضور در همایش نیست.Religious Tourism and Motivations for Attending Religious Leadership Conferences (Spiritual Leadership Development Approach)
Religious conferences are a new form of spiritual event for leaders with institutional/ministerial roles. Despite considerable research in this area, it is largely unclear what exactly motivates these leaders to attend a religious conference. Therefore, the real goal of conceptualizing religious tourism and developing spiritual leadership was considered with the approach of religious leadership conferences. Sampling was determined as a non-probability purpose for four religious events from all religious conferences held on holidays in 1398. The conceptual framework includes the theory of spiritual leadership (over 2003), the core competencies of religious leadership (Malphurs and Mancini (2004), and the characteristics of segmentation variables (Tkaczynski and Rundle-Thiele 2011) for determining the intrinsic motivation, attending a religious conference in five designed spiritual encouragement, listening to an influential lecturer, better equipment in an organizational role, listening to other speakers, and motivating one to be involved in leadership. The results showed that although the core competencies of knowledge, executive skills, emotions, and personality appear in a comprehensive and all-encompassing way, the two important motivations seemed to be spiritual encouragement (skills) and better equipped with the current organizational role (personality) representing the key motivators for attendance. Some conferences reflect the theme of the event. Music which is here meant saying prayers and supplications is useful for encouraging a tourist's beliefs but is not a major motivator for attending a conference.
تبلیغات
