آنچه که امروزه موجب پیشرفت سازمانها میشود هدفگذاری استراتژیک و استفاده از ابزارهای نوین برای رسیدن به این اهداف میباشد ، استراتژیهایی که در سازمانها بکار گرفته میشوند وقتی مثمر ثمر میباشند که رسیدن به اهداف عالیه سازمان را به نحو مطلوب و با کمترین هزینه میسر سازند . در این مقاله با معرفی مدل 7-s مکینزی و کارت امتیازات متوازن ؛ مزیت ارتباط متقابل و یکپارچه آنها بعنوان ابزاری در جهت اجرای استراتژی اثربخش در سازمان تشریح میشود ...