نقش مدیریت منابع انسانی در چابکی سازمانی(مقاله پژوهشی دانشگاه آزاد)
حوزه های تخصصی:
کلید واژه ها: چابکی سازمانی فعالیت های منابع انسانی ویژگیهای کارکنان چابک
کلید واژه ها: رویکرد روان شناسی رویکرد سازمانی بدبینی سازمانی بدبینی از دیدگاه اسلام