بررسی شکاف های آموزشی: تحلیل تطبیقی برنامه های درسی قصد شده، اجرا شده و کسب شده در فرآیند کارورزی
آرشیو
چکیده
پیشینه و اهداف: این پژوهش به بررسی شکاف های آموزشی در زمینه برنامه های درسی قصد شده، اجرا شده و کسب شده در فرآیند کارورزی می پردازد. هدف اصلی این مطالعه تحلیل تطبیقی این سه نوع برنامه درسی و شناسایی نقاط قوت و ضعف آن ها در ایجاد یادگیری مؤثر و کاربردی برای دانشجویان است. روش ها: با استفاده از رویکرد آمیخته اکتشافی(کیفی(پدیدارشناسی و تحلیل تماتیک) و کمی (بر اساس نظر سنجی) ) ، اطلاعات مربوط به تجربیات دانشجویان و مربیان(استادان راهنما و معلمان راهنما) در کارورزی جمع آوری و تحلیل شد. یافته ها: نتایج این تحقیق در بخش کیفی سه مضمون اساسی با مقوله هایی حاوی: شکاف های آموزشی(عدم تطابق محتوای درسی، چالش های واقعی) ، نیازهای آموزشی(کمبود مهارت های نرم، نیاز به یادگیری عملی، نیاز به مهارت های مدیریتی، کمبود نوآوری در تدریس) و محیط کارورزی( نیاز به حمایت مربیان، عدم تعامل مربیان، نیاز به اعتماد به نفس) به عنوان مبنایی برای تحلیل کیفی داده ها و شناسایی الگوهای موجود در پاسخ ها بودند، استخراج شد. و در بخش کمی نشان داد که شکاف های معناداری میان آنچه که در برنامه های درسی قصد شده و آنچه که در عمل اجرا می شود وجود دارد. در تحلیل کیفی، شرکت کنندگان به عدم تطابق بین اهداف آموزشی و محتوای درسی اشاره کردند. این نتایج تأییدکننده یافته های کمی است و نشان می دهد که از نظر دانشجومعلمان نیز شکاف های آموزشی وجود دارد. نتیجه گیری: همچنین، نتایج به تفکیک هر یک از برنامه های درسی و تأثیر آن ها بر یادگیری و توانمندی های عملی دانشجویان ارائه شد.این مطالعه می تواند به اصلاح و بهبود برنامه های درسی در حوزه کارورزی کمک کند و زمینه ساز طراحی برنامه های آموزشی مؤثرتر گردد.Investigating the educational gaps: a comparative analysis of intended, implemented and acquired curricula in the internship process
Background and Objectives: This research examines educational gaps in the field of intended, implemented, and acquired curricula in the internship process. The primary purpose of this study is to compare these three types of curricula and identify their strengths and weaknesses in creating effective and practical learning for students. Methods: By using a mixed exploratory approach (qualitative (phenomenology and thematic analysis) and quantitative (based on surveys), information about the experiences of students and instructors (mentors and mentor teachers) in the internship was collected and analyzed. Findings: The results of this research in the qualitative part of three primary themes with categories containing educational gaps (incompatibility of curriculum content, real challenges), educational needs (lack of soft skills, need for practical learning, need for management skills, lack of innovation in teaching) and environment. Internships (need for mentors' support, lack of mentors' interaction, and need for self-confidence) were extracted as a basis for qualitative data analysis and identifying patterns in the answers. The quantitative section showed that there are significant gaps between what is intended in the curricula and what is implemented in practice. The participants pointed out the mismatch between educational objectives and course content in the qualitative analysis. These results confirm quantitative findings and show educational gaps from the point of view of student teachers. Conclusion: The results were presented separately for each of the curricula and their impact on students' learning and practical abilities. This study can help modify and improve the curricula in the internship field and lay the groundwork for designing more effective educational programs.